「HRMOS企業管理」構成と設定

設定概要

• 「HRMOS企業管理」は次のようなメニュー構成になります。各メニューの設定はリンク先を参照ください（ここでは主に共通設定のみ説明しています）

メニュー		設定概要
会社情報		「HRMOS CORE」会社＞プロフィールにリンクします （給与や労務では直接使用されない情報です）。
共通設定	会社口座	「HRMOS給与」で使用する設定で、法人の振込元口座として使用する口座、FBデータ作成時の情報を登録します。複数の口座も登録できます。 『口座の利用先』は給与振込、賞与振込、住民税振込、経費振込から利用目的に応じ選択します（複数選択可）。
	特別徴収 義務者	「HRMOS給与」「HRMOS年税額計算」に関わり、法人で指定を受けた住民税の特別徴収義務者の指定番号を設定します。 所在地等は給与支払事務所と兼ねる形となります。下の給与支払事務所でこちらで作成した特別徴収義務者を割り当ててください。
	給与支払事務所	「HRMOS給与」「HRMOS年税額計算」に関わり、法人で届出ている所得税の給与支払事務所を設定します（前提として「HRMOS CORE」で各人に給与支払事務所を割り当てます）。 年末調整関係帳票や源泉徴収票に表記される事業所として利用できます。なお、住民税の特別徴収義務者と兼ねる形となります。 ※冒頭の会社情報で住所等情報の一部がコピーできます。 特別徴収義務者に前で設定した特別徴収義務者を紐づけます。 eLTAXに給与支払事務所で使用する電子申告に関する情報を設定します。HRMOS企業管理＞電子申請/申告＞eLTAXで設定したものを設定します。
	適用事業所	「HRMOS労務」で適用事業所の情報が各届出に「HRMOS給与」では適用事業所の社会保険料率（社会保険、労働保険）が設定されます （前提として「HRMOS CORE」で各人に適用事業所を割り当てます）。 社会保険 適用事業所が協会けんぽ加入の場合は事業所所在地の都道府県で料率は自動設定されますが、健康保険組合の場合は手動で設定します。 労働保険 適用事業所の業種等に応じ料率は自動設定されます。労災のメリット制の率は手動で設定します。 ※適用事業所の考え方はこちらをご参照ください。 e-Gov / マイナポータル 適用事業所で使用する電子申請に関する情報を設定します。HRMOS企業管理＞電子申請/申告＞e-Gov / マイナポータルで設定したものを設定します。
	HRMOS勤怠接続先	「HRMOS給与」「HRMOS年税額計算」で「HRMOS勤怠」データを次の場合に直接連携する際設定します（CSVデータ連携除く）。 毎月の集計データを直接連携して給与計算を行う場合 年調申告書を直接連携して年税額計算を行う場合 設定には「HRMOS勤怠」のログインURLと「HRMOS勤怠」で発行したAPI KEYが必要です。 接続先は複数登録でき「HRMOS勤怠」のアカウントを複数ご利用の場合も設定可能です。
アカウント		「HRMOS　CORE」を除く、全モジュールの管理者権限、共通設定権限のほか、給与、労務、マイナンバー各モジュール別の管理者、担当者権限を付与します。 ※「HRMOS　CORE」は、管理者側のAdminユーザーと社員側のEmployeeユーザーでのそれぞれ細かな閲覧・編集権限設定ができます（Admin側詳細）（Employee側詳細）。